＜労働組合＞
・あいさつ・さん付け運動、ハラスメント防止講習、メンタルヘルス講習などに取り組む予定。
＜IMIF＞
・熱中症対策：熱中症警戒アラート発出日は10～17時バックヤードエアコン稼働させます。
＜人事＞
・時間管理について：5月時間外月給制前比6掛けだが時給制前比107。月給制も営業運営が全チーム前年以上の残業となっており、担当長含めて対策実施。
・健康経営：明治安田生命とのセミナー取組実施予定を報告。
＜健康管理室＞
・利用状況：当日具合が悪い、関節痛などの方が来室。メンタルヘルス若干名。熱中症・食中毒にも今後注意喚起予定。
・健康診断：未申請者にはリマインド予定。
・健康イベント：メンタルヘルス動画セミナー36人申込と好評。組合・人事もさらなる声掛けに協力。
＜佐藤先生＞
・労働安全衛生法：熱中症発生時のフロー整備が義務付けられている。確認するようご指示あり。
＜議長＞
・コミュニケーション：世代間で心理的に気になる内容は違う。世代に合わせたケアと対応は今後更に必要。
・法令順守：一般論として、退職代行などが広まることで、法令・協約違反への世の中の目はより厳しくなっている。今後より気を付けていくことが必要。
※次回 安全衛生委員会 7/15（火）13：15～13：45
前回の安全衛生委員会はこちら～有給休暇取得は早めに計画的に～25年4月安全衛生委員会 – 新潟三越伊勢丹支部 | 三越伊勢丹グループ労働組合