2026年2月24日に2025年度2回目の職場懇話会を組合役員と日本橋店第2営業部 猪原部長との座談会形式で実施いたしました。
組合では、定期的に部門の取り組みの進捗確認や現場の問題・課題の解決を目的に、労使で対話の機会=職場懇話会を開催しています。
事業方針の進捗やはたらき方の改善等について意見交換をおこないました!是非、ご確認ください。


2026年2月24日に2025年度2回目の職場懇話会を組合役員と日本橋店第2営業部 猪原部長との座談会形式で実施いたしました。
組合では、定期的に部門の取り組みの進捗確認や現場の問題・課題の解決を目的に、労使で対話の機会=職場懇話会を開催しています。
事業方針の進捗やはたらき方の改善等について意見交換をおこないました!是非、ご確認ください。

