皆さん
お疲れ様です。
2023年8月メンバーズVOICE資料を動画（8分程度）、議案書をアップしております。
皆さんの働く環境に関わる大切な内容になりますので、
ご確認をお願いいたします。
【動画はこちらから】
詳細を確認したい方はこちらをご覧ください
【議案書資料】
また動画をご視聴いただいた方は下記の「ご意見・ご質問フォーム」への回答にもご協力をお願いいたします。
回答はこちらをクリックお願いします
2023年8月メンバーズVOICE
皆さん
お疲れ様です。
2023年8月メンバーズVOICE資料を動画（8分程度）、議案書をアップしております。
皆さんの働く環境に関わる大切な内容になりますので、
ご確認をお願いいたします。
【動画はこちらから】
詳細を確認したい方はこちらをご覧ください
【議案書資料】
また動画をご視聴いただいた方は下記の「ご意見・ご質問フォーム」への回答にもご協力をお願いいたします。
回答はこちらをクリックお願いします
年末の9時開店、たいして来客なかったのにまたやるんですね。
１月２日の手当て検討？
廃止にしたら、休み希望者が殺到すると思いますよ。働きたくないですもの。
6階事務所の人とか適正なスキャンせずに働いている人をどうにかするのが先ではないですか？
人の残業時間を操作してカットしてくるのも毎月あるのでブラックだよーと、いつも三越外の友達に話しますがビックモーターの次は三越来るんじゃなーい？！と呆れられています。
テスト送信
近藤光貴
黒字に向けてしっかりと動いているのが分かりました。
企業を安定させるのに黒字の動きは大事だと思うので、その方向にむけつつ
無理のないようにフォローし合っていけたらいいと思います。